唐川 すず/東病棟2階　2025年入職

さまざまな人生経験を持った先輩方と働き、成長できる場所

学生の頃にナースエイドとして当院でアルバイトをしていました。入職前から職場の雰囲気の良さを感じていたのと、教育研修が充実していることも魅力的に思い、入職を決めました。新人で不安も多いうちは先輩看護師の指導を受けながら、安心して臨床実践能力を身につけることができます。分からないことも多くありますが、優しく接してくださる先輩方のおかげで安心して働くことができています。

山口 世奈/東病棟2階　2012年入職

「一緒に考える」を大切にした関わりが自分自身を成長させる

まず相手の話をよく聞き、「なぜそう思ったのか」を確認することから始めています。新人のうちは“何が分からないのかが分からない”状態になりがちなので、考えを否定せず、一緒により良い方法を考えることを心がけています。また、分からないことや不安があるときは1人で抱え込まず、いつでも相談してほしいと伝えています。そのためにも、忙しい時でも話しかけやすい雰囲気づくりを大切にしています。 新人看護師さんと共に業務に取り組み、振り返りを行うことで、自分自身も成長できると感じています。

深町 俊之/東病棟2階　2008年入職

スタッフ一人一人の価値観を大切に、
「いつでも・なんでも話せる」職場づくりを

新人看護師には毎日多くの学びがあるのですが、忙しさから学びに気付けていないと感じる場面も多くあります。自らが実践した一つ一つの看護が患者さんにどう影響を与えていくのか、振り返り意識できるようになるための声かけを心がけています。 プリセプティとプリセプターはもちろん、誰もが誰にでも相談でき仕事に前向きに取り組んでいけるような病棟内の関係性づくりも意識しています。看護を通して、多くを学び合うことができる病棟を全員で創造したいと思います。